7月2日，第二十三届全国MBA《管理沟通》课程师资研讨会在中国石油大学（北京）克拉玛依校区顺利召开。本次会议由全国工商管理专业学位研究生教育指导委员会主办，中国石油大学（北京）克拉玛依校区工商管理学院、中国石油大学（北京）经济管理学院承办。

全国MBA教育指导委员会秘书处办公室主任王萍、中国石油大学（北京）党委常委、副校长李军、清华大学苏世民书院副院长钱小军等领导出席，全国高校100余位专家学者参与交流。

开幕式由中国石油大学（北京）克拉玛依校区工商管理学院院长丁英宏主持。全国MBA教育指导委员会秘书处办公室主任王萍回顾了中国MBA教育34年来的发展历程，强调MBA教育已成为我国单一领域招生规模最大的教育渠道，培养了超过75万名高素质人才。她表示，本届研讨会聚焦人工智能背景下的管理沟通教育，期待各高校通过产教融合，共同探索管理人才培养的新路径。

中国石油大学（北京）党委常委、副校长李军教授向与会专家介绍了克拉玛依校区十年来快速发展的情况。他强调，此次会议以“人工智能时代的管理沟通”为主题，特别安排了百里油区的企业参观实习活动，希望理论与实践有机结合，共同推动管理沟通课程的创新与发展。

清华大学苏世民书院钱小军副院长表达了对会议组织方的感谢，分享了对克拉玛依的美好印象，并鼓励与会专家积极分享和交流，推动《管理沟通》课程教学水平不断提升。

企业家专题演讲环节由中国石油大学（北京）经济管理学院院长王建良主持。新疆广陆能源科技股份有限公司董事长刘荣作了题为《企业管理沟通策略》的报告。他强调沟通是企业管理的核心环节，提出了针对上级、平级和下级不同沟通情境的具体策略，尤其详细介绍了支持性异议表达法、问题解决型对话法以及三明治反馈法，受到与会专家的一致好评。

北京理工大学赵洱岽教授作了题为《智链未来：数智赋能的管理沟通课程新探索与新实践》的报告。他指出，AI技术应深入教育教学的全过程，分享了多个AI赋能管理沟通教学的创新实践案例，如AI沉浸式沟通管理剧本杀、AI模拟实验、数字人授课等，强调通过AI辅助教师从重复事务中解放，投入到更具创造性的工作中。

北京航空航天大学苏文平教授围绕国际自助旅行中的人际沟通管理，提出高等教育应重视培养具备社会价值创造能力的人才，并强调人类沟通能力的弹性优势。

湖南大学谢玉华教授通过经典故事《智取生辰纲》分析组织沟通，展示了如何将文学案例有效地转化为管理沟通的教学素材，强调情感与人文素养的重要性，并指出AI工具在情感表达方面的不足。

中山大学杜慕群教授介绍了AI智能体与个人知识库在管理沟通教学中的应用，推荐了高效的知识管理工具与AI智能体平台，并提出了AI时代教师需要具备的“AI思维”和关键能力。

北京理工大学刘平青教授围绕AI时代的教学改革与实践，分享了从教学新手到教学获奖的六大关键，提出了“全链条设计”和“闭环思维”的教学理念，强调在教学实践中构建“三全三通三力”的人才培养体系。

河海大学贾琼教授深入分析了AI技术在管理沟通课程中的应用，探讨了AI对沟通技能提升的影响及伦理公平性问题，并强调了教育中的人文价值，指出人与人之间的沟通不可替代。

下届会议承办方展示及总结闭幕式由哈尔滨工业大学张莉教授主持。

浙江财经大学管理学院副院长张雷教授代表下一届承办方作了精彩展示，介绍了学校及杭州的丰富历史文化资源，诚挚邀请各位专家参与下一次研讨会。会议圆满结束，与会专家纷纷表示收获满满，期待明年杭州再相聚，共绘管理沟通教育的未来蓝图。